対策系

教員採用試験の面接で、ときどきあるのが「圧迫面接」です。少し強い口調で問いただされたり、厳しいツッコミが飛んできたり・・・。できればそんな面接官の質問は来てほしくないと考えたことはありませんか？ついその場面に出くわすと、焦って動揺してしどろ...

教員採用試験の面接の中には、集団面接がある。複数人が一列に座り、順番に答えていくことが多い。「周囲と比べられる」と思うと、自然とプレッシャーを感じる人も多い。私もそのような体験をしています。でも実は、集団面接ほど周囲と差をつけやすい場はない...

教員採用試験の面接で、よく問われるのが教育時事問題です。ニュースで取り上げられる教育改革、法律改正、現場の課題など・・・。こうした話題に「あなたはどう考えますか？」と聞かれます。急に聞かれると焦るかもしれません。でも大丈夫。面接官が見ている...

教員採用試験の面接でよく聞かれる質問の一つに、「あなたの強みと弱みを教えてください。」という質問があります。この質問に、あなたはどう答えますか？？当たりさわりない言葉を並べても、面接官の心には響かず合格から遠のいてしまいます。期待されること...

面接の質問内容には、“どんな授業を意識したいか”が問われることがあります。特に、常勤講師経験者なら、「実践力」をアピールできるかどうかが合否を分けることとなります。今日は、授業づくりのアピール方法を３つの視点で伝える。①【子ども目線で語れ】...

教員採用試験の面接の中にの重要な質問として、「志望動機」があります。一般的な答えの中には、「子どもが好きだから」「教育に貢献したいから」という回答がある。しかしそれだけでは、面接官の心は動かない。必要なのは、あなたにしか語れないストーリーで...

面接で必ず問われる。「あなたはどんな教師を目指しますか？」その答えに、地方自治体の「教師像」をどう組み込むかが大きなポイントです。ここが、合否を分ける分かれ道の１つとなります。ただキレイごとを並べるだけでは、面接官の心は動かないことはわかる...

教員採用試験の面接で、「自己PR」は避けて通れない質問です。でも、ただ「私はこんな人間です」とアピールするだけでは、面接官の興味や関心は動かないのはわかっていると思います。「自己PR」とは、「あなたを採用すると、どんな未来を提供できる」を、...